什么时期才调退休啊

这是不是大广宽搬砖东谈主的心声

说到退休

有好多小伙伴问

缴满15年社保后是不是

不错不必再交纳

奏凯坐等退休了？

你是不是也有一样的猜疑呢

今天就跟小福沿路了解了了

缴满15年社保后

是不是不错不必再交纳

奏凯坐等退休了？

谜底是，不不错！

交纳社保是法界说务

社会保障是国度立法，强制建树的社会保障轨制，用东谈主单元和在任职工齐必须照章干预社会保障。

单元和职工未交纳的按照《社会保障法》端正，责令限期交纳或补足并加收滞纳金，落后仍不交纳的，将由斟酌行政部门赐与责罚！

由此可见，只有还处于在任情景的职工齐不可停缴社保！

《社会保障法》端正：

用东谈主单元应当私用工之日起三旬日内为其职工向社会保障承办机构央求办理社会保障登记。用东谈主单元应当自行呈文、按期足额交纳社会保障费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当交纳的社会保障费由用东谈主单元代扣代缴。

停缴社保影响医保、工伤恭候遇

许多做事者合计，咱们交纳的社保，只包含养老保障一项。

事实上，社保还包含了医疗保障、生养保障、工伤保障和休闲保障。

对做事者而言，一朝停缴社保，后续遭逢生病、生养、工伤或休闲或将得不到相应的保障。

对用东谈主单元来说，照章交纳社保亦然保护用东谈主单元我方，比如，当职工发生工伤事故，可由工伤保障基金，支付职工的医疗用度、工伤待遇等，裁汰了用东谈主单元的工伤开销风险。

缴满15年社保≠不错领待业金

字据《社会保障法》斟酌端正，申领基本待业金，需要同期餍足以下两个条目：

①社保累计缴费年限满15年及以上。

②达到法定退休年岁。

企业职工退休年岁为：男职工为年满60周岁，女干部为55周岁，女工东谈主为50岁。

也便是说，关于粗鄙职工社保缴费满15年，只餍足了享受基本养老保障待遇的“门槛”，还没达到退休年岁，是无法申领待业金的。

我缴满15年社保就下野

社保也不自行交纳了

回家坐等法定退休年岁再领待业金

行不行？

基本养老保障待遇

与个东谈主缴费年限奏凯斟酌

缴费年限越长、缴费基数越大

退休后领取的待业金就越多

也便是咱们常说的

“长缴多得，多缴多得”

是以

如若思退休后领取的待业金多少量

那就需要不竭交纳